老徐点点头，“是啊，这个工作朴总已经布置下来了，就是8月末9月初招聘，可现在是7月份啊。”
“对啊，这不就是最好的轮休时机吗！吉林分公司的开办肯定要调一些老市场的人过去带队，不如趁这个机会招一部分人，替换现有分公司的一部分人。新人也不用培训，你也知道那培训只不过是走过场，不如直接扔到分公司里一边锻炼一边考察，合适的留下，不合适退回，也不会太耽误工作的。你就没想这个法子？”我顿住看着老徐。
老徐摇晃着脑袋，不屑地说道，“这法子要是行，我不早就实施了。关键是朴总交代了，回来轮休的经理一律不给开工资，这又不是一天两天，一休就是一个月。我问过下面的人，大家意见很大，甚至有人威胁说，要去劳动部门告公司。不行，不行，这法子不行的。”
张珺菁也跟着说，“我和老徐商量过，也问过朴总，他很肯定是不会给轮休的经理开工资的。”
我撇撇嘴，“他不给开，你们不会逼着他给开啊。”
“这还能逼？造反？去劳动部门告他？”张珺菁说话从来不过脑子。
我叹口气，“你俩真是活人让尿憋死了。愁死人！”
老徐赶紧给我添满酒杯，“小鱼，快说说，有什么不用憋尿的办法？”